پاسخ‌های داده شده در تالارگفتمان

Page 3 of 5
  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    9 خرداد 1401 در 10:35 قبل از ظهر در پاسخ به: میزان تعهد مالی بیمه گر در بیمه نامه شخص ثالث

    سپاس از بابت مشارکتتان. برخی از پاسخ های داده شده در یکی از گروه های بیمه را اینجا منعکس می کنیم تا با دیدگاه های مختلف آشنا شویم:

    فردی به نام محسن:

    مبلغ کل 310 و مبلغ تعهد شرکت 100

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    26 اردیبهشت 1401 در 11:57 بعد از ظهر در پاسخ به: دنبال کار ارزیابی خسارت خودرویی ام

    برای مشاهده پروفایل ایشان اینجا کلیک کنید

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    26 اردیبهشت 1401 در 10:24 بعد از ظهر در پاسخ به: خسارت ناشی از باز نشدن کیسه هوای خودرو

    مصطفی آقامیرسلیم نماینده مردم تهران:

    • تولید خودروهای داخلی در طول این چندسال ساخته شده، لج خودروسازان خارجی و واردکنندگان را در آورده است.
    • صنعت خودروسازی کشور در طول سالیان گذشته رو به پیشرفت بوده است.
    • ادعا بازنشدن ایربگ خودروها در تصادفات به هیچ وجه صحت ندارد.
    • به فرض اینکه ایربگ خودروها هم باز نشود، یک نقص فنی است که باید برطرف شود.
    • بازنشدن ایربگ 100 خودرو بین 900 هزار خودروی تولید شده، آماری ناچیز است.

    نظر شما چیست؟ آیا صنعت خودروسازی در ایران شایسته دفاع است؟

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    9 اردیبهشت 1401 در 10:02 بعد از ظهر در پاسخ به: خسارت ناشی از باز نشدن کیسه هوای خودرو

    2:56

    VID_20220428_125735_147

    2:56

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    9 اردیبهشت 1401 در 9:58 بعد از ظهر در پاسخ به: خسارت ناشی از باز نشدن کیسه هوای خودرو

    2:42

    VID_20220428_121550_089

    2:42

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    22 فروردین 1401 در 2:44 بعد از ظهر در پاسخ به: همایش بین المللی استاندارهای حرفه وكالت

    با سلام و وقت به خیر
    به اطلاع می رساند در پوستر و سین قبلی برنامه همایش اشکال تایپی وجود داشت که اینک برطرف شده است.

    پوستر و سین جدید به پیوست این اطلاع رسانی می باشد.

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    19 فروردین 1401 در 1:47 بعد از ظهر در پاسخ به: سیو سود و ریسک فری یا Save Profit & Risk Free

    پرسش مطرح شده از سوی یکی از بازدید کنندگان به نام آقای امیر

    قبل از طرح پرسش ایشان باید خدمت بازدید کنندگان عزیز عرض کنم که از دستیار شاب (دایره صورتی رنگ پایین سایت) فقط برای درخواست راهنمایی در خصوص خود شاب استفاده کنید نه طرح سوالات مربوط به مباحث. مثلا می خواهی بدانی چگونه باید در سایت شاب عضو شوی و یا چگونه سوال بپرسی از دستیار شاب(دایره صورتی رنگ پایین سایت) بپرس ولی وقتی سوال تخصصی داری مثلا میخواهی بدانی چگ.نه با صرافی کوینکس ثبت نام کنم یا چگونه سیو سود کنم ، اول باید در شاب عضو بشی (عضویت برای همیشه رایگان است و رایگان خواهد ماند) بعد کلید پاسخ براتون فعال میشه که روش کلیک می کنید و سوال یا پاسخ مد نظرتون رو می نویسید. و اما سوال آقا امیر عزیز:

    سلام،

    نحوه اردرگذاری رو نسبتا بلدم (توی فیوچرز) اما تردید دارم از کدومش برای سیوسود و حدضرر استفاده کنم. (لطفا راهنمایی نمایید).

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    7 فروردین 1401 در 1:30 بعد از ظهر در پاسخ به: سیو سود و ریسک فری یا Save Profit & Risk Free

    پرسش مطرح شده از سوی یکی از بازدید کنندگان با نام آقا یا خانم «فیروزی»:

    شبتون بخیر

    جسارتا در مورد سیو سود بنده کاملا متوجه نشدم. یعنی در
    عمل درست پیاده نمیشه . مثلا بنده 1000 تا دوج کوین رو به قیمت 3500
    میخرم که میشه 3500000 تومان. بعد دوج میشه 4000 تومان که بنده 500 تومان
    میرم توی سود….

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    24 اسفند 1400 در 8:21 بعد از ظهر در پاسخ به: سیو سود و ریسک فری یا Save Profit & Risk Free

    پرسش مطرح شده از سوی یک بازدید کننده:

    با سلام و خسته نباشید

    من در صرافی کوینکس در فیوچرز ترید میکنم و موقع سیو سود همین کارا رو که در مقاله گفتید انجام میدم اما سودی به حسابم نمیاد و در اخر با اصل پولم مواجهه میشم ممنون میشم راهنمایی بفرمایید.

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    15 آذر 1400 در 2:06 بعد از ظهر در پاسخ به: انجمن حرفه‌ای صنعت بیمه

    الگوی شایستگی در صنعت بیمه

    کاری از انجمن حرفه ای صنعت بیمه

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    15 آذر 1400 در 2:04 بعد از ظهر در پاسخ به: انجمن حرفه‌ای صنعت بیمه

    اهداف انجمن حرفه ای صنعت بیمه


    • ایجاد محیط مناسب برای رشد

    از جمله اهداف اساسی انجمن حرفه ای صنعت بیمه ایجاد محیطی مساعد برای رشد کارشناسان مستعد است که با گسترش استاندارد صلاحیت حرفه ای کارکنان و متخصصان صنعت بیمه کشور در کلیه سطوح و حوزه های فنی و اجرایی فراهم می شود. به عنوان اولین انجمن حرفه ای و مستقل در صنعت بیمه، ارتقای قابلیت های فنی اعضای انجمن نیز از اهداف اساسی است.

    • برگزاری کارگاه ها و همایش ها

    انجمن حرفه ای صنعت بیمه، در راستای توسعه منابع انسانی، اقدام به برگزاری کارگاه ها بصورت حضوری و الکترونیکی و همایش های تخصصی-آموزشی می نماید. همچنین افراد علاقمند می توانند تقاضای عضویت در انجمن را با تکمیل فرم مربوطه جهت بررسی اعلام نمایند

    • مرکز مشاوره و رتبه بندی مدیریت ریسک

    مرکز مشاوره و رتبه بندی مدیریت ریسک، مرکزی متشکل از متخصصین بین رشته‏ ای و شرکت های فعال در حوزه مدیریت ریسک با هدف مدیریت جامع ریسک‏ ها می ‏باشد. هدف از فعالیت‏ های این مرکز، رشد و ارتقاء سطح آگاهی سازمان‏ ها در خصوص انواع ریسک‏ های مربوطه و نیز توانمندسازی آنها در مدیریت ریسک‏ های مربوطه با بکارگیری ابزارها و متدولوژی‏ های نوین می ‏باشد.خدمات این مرکز به مخاطبان کمک می‏ کند تا ریسک‏ های خود را بهتر مدیریت کرده و راه حل‏ های بدیعی برای مدیریت آنها ارائه نمایند.

    • مستندسازی دانش حرفه ای
      دانش بیمه،

    نظیر سایر رشته های علمی در قالب کتب و مقالات مستند می شود . انجمن حرفه ای نیز با ترجمه کتب مرجع و سازماندهی دیجیتال مقالات به این امر مهم می پردازد. از جمله فعالیتهای انتشاراتی انجمن می توان به ترجمه کتابهای بیمه اتکایی و مدیریت ریسک موسسه چارترلندن اشاره کرد که مهمترین مرجع علمی در حوزه خود هستند. ‌همچنین انجمن برآن است تا با تشویق کارشناسان مجرب صنعت ، دانش ضمنی آنها را – که با تجربیات گران قدر و طی سالها فعالیت کسب کرده اند – به صورت “مورد کاوی ” مستند نموده ، به پایگاه اطلاعاتی دانش حرفه ای انجمن بیافزاید و در اختیار کارشناسان جوان صنعت قرار دهد و نقش قابل قبولی در انتقال دانش حرفه ای بین نسلی ایفا نماید.

    • بهبود محیط کسب و کار

    یکی دیگر از اهداف اصلی انجمن حرفه ای صنعت بیمه بهبود محیط کسب و کار است . بازار ، قوانین و مقررات محیط کسب و کار را می سازند . انجمن در راستای رسالت خود بصورت مستمر محیط کسب و کار بیمه را پایش کرده ودر مواقع ممکن اقدامات لازم را برای بهبود آن بعمل می آورد . هرچند بیمه مرکزی کمترین همکاری را با این انجمن داشته، اما پیگیری های آن موجب بهبودهایی در این صنعت شده است که می توان به آزادسازی نرخهای حق بیمه ، اصلاح تعرفه بیمه شخص ثالث ، کاهش انحصار بازار ، کاهش اتکایی اجباری ، اصلاح ظرفیت نگهداری ریسک و بهبود بعضی از آئین نامه های صنعت اشاره نمود

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    15 آذر 1400 در 2:01 بعد از ظهر در پاسخ به: انجمن حرفه‌ای صنعت بیمه

    موسسان:

    • مسعود حجاریان کاشانی
    • سید محمد آسوده خلجانی
    • سید محمد علوی
      علی ضیائی اردکانی
    • نصراله طهماسبی آشتیانی
    • غلامعلی غلامی
    • غلامعلی ثبات
    • جواد سهامیان مقدم
  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    4 آذر 1400 در 9:01 قبل از ظهر در پاسخ به: پیج دانشکده دیجی بیمه

    با سلام و عرض ادب

    بسیاری از دوستان می پرسن آیا:

    1. آیا حضور و غیاب هم می شود؟
    2. آزمون هم دارد؟
    3. مدرک هم می دهید؟
  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    9 مهر 1400 در 3:59 بعد از ظهر در پاسخ به: بیمه در گذر زمان

    نامه ارسال لایحه عوارض شهرداری مربوط به شرکتهای بیمه

    سال 1311

  • نظر برخی از اعضای انجمن حرفه ای؛

    دکتر حجاریان:

    هیات حل اختلاف بین شرکتها می تواند در سندیکا تشکیل شود .‌ اما حل اختلاف بین نماینده و شرکت بیمه باید داخل خود شرکت باشد . چون رابطه آنها بر اساس یک قرارداد و درونی است . ربطی هم خارج شرکت ندارد .‌

    پیشنهاد من آن است که بیمه مرکزی در نظام حاکمیت شرکتی ، هیات داوری را زیر نظر هیات مدیره شرکتها قرار دهد که شامل اعضای مستقل باشد .

    این هیات به شکایت نماینده رسیدگی کند.

    اگر نماینده حکم هیات را نپذیرفت می تواند به قوه قضائیه مراجعه کند .

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    10 شهریور 1400 در 12:48 بعد از ظهر در پاسخ به: پرداخت کارمزد بازاریابی به کارمندان شرکت های بیمه

    پاسخ برخی از اعضای محترم انجمن حرفه ای صنعت بیمه در گروه تلگرام آن انجمن به شرح زیر می باشد:

    مهرداد خواجه نوری:

    مخالفم. به ایشان، بابت لیاقت(واقعی) باید حقوق و پاداش داد، بابت سرویسی که به نمایندگان و کارگزاران بیمه میدهند.


    پوریا کرمانشاهی:

    به نظر من پرداخت کارمزد مشابه شبكه فروش، منجر به فساد میشه ولی کارانه به نسبت حق بیمه جذب شده می تونه منجر به تلاش بیشتر کارکنان بشه

    علی اعظم محمد بیگی:

    با نظر پوریا کرمانشاهی موافقم.

    مجدرضائی:

    باعث فساد سازمان بافته در شركت خواهد شد.

    از مرحله صدور تا تاييد اينكه كار توسط چه كسي معرفي شده و اينكه ريسك كار درست ارزيابي شده و اساسا صدور آن به نفع شركت است
    از نظر بنده در صورت تباني عوامل مربوطه فساد ممكن است بروز كند
    مگر اينكه شرايطي خاصي به لحاظ كنترل عمليات و نرخ كارمزد وسود آوري براي اين بيمه نامه ها در نظر گرفته شودو در پايان مدت بيمه نامه به پرسنل مربوطه پرداخت نمود
    همچنين از نظر طبقه بندي اين هزينه در سرفصلهاو دفاتر مالي و ملاحظات مالياتي و ارزش افزوده و … را هم بايد مدنظر قرار داد.

    البته در برخي از شركتها مرسوم است كه بيمه نامه مستقيم را پرسنل به نماينده واگذار ميكنند و درصدي از كارمزد را هم دريافت ميكنند

    علی ثبات:

    در آیین نامه شماره ۳ شورای عالی بیمه مصوب فروردین ۱۳۵۸، پرداخت کارمزد به کارکنان موسسات بیمه و حتی به بیمه گذاران به عنوان تخفیف وجود داشت اما در آیین نامه شماره ۲۰ مصوب بهمن ۱۳۵۸ لغو شد.

    حمیدرضا علیمحمدی:

    در پاسخ به مجدرضائی:

    سلام وعرض ادب
    صبح زیبای تمام اعضای گرامی به خیر
    با توجه به کاهش ارزش ریال و در مجموع قدرت خرید کارکنان صنعت بیمه شاید مبلغ قابل توجهی برای کارمندان معمولی نباشد ولی برای کارمندان خاص(…)که ممکن است چند برابر حقوق های نجومی چند سال قبل باشد.
    به نظر بنده در صنعت بیمه مسئله ساز خواهد شد.

    دکتر حجاریان:

    در واکنش به نظر مهرداد خواجه نوری: احسنت

    علی ثبات:

    تعدادی از کارکنانی که استعداد راه انداختن کسب و کار و بازاریابی دارند از طریق اخذ کد نمایندگی برای وابستگان در زمینه فروش بیمه هم فعالیت میکنند. این کار را نه میتوان منع کرد و نه مشکل حادی برای منافع شرکت و سلامت بازار ایجاد میکند. اگر هم از لابی و رانت کارمندی شرکت برای بیزینس فروش بیمه استفاده کنند به منافعش برای شرکت و بیمه گذار و صنعت بیمه می ارزد.

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    9 شهریور 1400 در 9:05 بعد از ظهر در پاسخ به: پرداخت کارمزد بازاریابی به کارمندان شرکت های بیمه
  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    8 شهریور 1400 در 4:58 بعد از ظهر در پاسخ به: اطلاع رسانی رویدادهای کافه کتاب بیمه

    گفتگوی بیمه ای کافه کتاب ☕️📚

    جلسه هفدهم

    ——————————————-

    مهمان این جلسه : جناب آقای سیاوش قزلباش

    موضوع جلسه : جنبه‌های مهم در خسارت بیمه های باربری

    رزومه و سوابق جناب آقای قزلباش :

    لیسانس بیمه از دانشگاه علوم اقتصادی تهران

    کارشناس بیمه های اتکایی و کشتی و هواپیما در بیمه ایران

    کارشناس رسمی دادگستری

    مدرس بیمه های کالا، کشتی و هواپیما

    داور دعاوی بیمه

    مدیرعامل شرکت کارگزاری اتکایی گدارری

    تاریخ:دوشنبه ۸ شهریور

    30اگوست 2021

    ساعت ۱۷ به وقت تهران

    لینک جلسه :

    Join Zoom Meeting

    https://us04web.zoom.us/j/74856190897?pwd=dUFTL1I0LzM2bG1jb2RydmNlQ0xIZz09

    Meeting ID: 748 5619 0897

    Passcode: SX5ujD

    لینک عضویت در کافه کتاب بیمه :

    https://t.me/joinchat/W-dutPettus3NDk0

    ‎‌‏

    ——————————————————————————————

    لینک آرشیو جلسات:

    https://youtu.be/kTIkQwh434Q

  • 6742a1587d2c3 bpthumb

    روابط عمومی شاب

    مدیریت
    15 دی 1400 در 1:19 بعد از ظهر در پاسخ به: سرمایه بیمه‌ی بیمه شده بلاوارث به چه کسی می رسد؟

    توضیح:

    در ظاهر به نظر می رسد که چنین تعارضی وجود دارد. برای رفع ابهام توضیحات زیر با یک مثال ارائه می شود:

    • بیمه گذار: پدر خانواده که بیمه نامه را خریده و متعهد پرداخت حق بیمه به شرکت بیمه است.
    • بیمه شده: پدر خانواده که عمر او موضوع بیمه است و اگر در مدت قرارداد بمیرد، بیمه گر باید سرمایه بیمه را به ذیفنع بیمه نامه بپردازد.
    • ذینفع: خانم خانه که مقرر شده بود اگر بیمه شده فوت کند سرمایه بیمه به او برسد. ولی حالا هر دو همزمان فوت کرده اند.

  • درود و سپاس

    ما هم همین طور.

    شما هم اگر موردی داشتید سپاسگزار می شویم ارسال فرمایید.

Page 3 of 5