-
با سلام و احترام به یکایک سروران گرامی ؛
به باور بسیاری از کارفرمایان که سازمان تامین اجتماعی را یار و یاور خود می دانند متاسفانه این سازمان اولین نهاد دولتی است که پس از وقوع حوادث ناشی از کار باقدرت قهریه وارد میدان می شود و تمام فشار حداکثری را به منظور دریافت خسارتی که میباسیت در آینده هزینه نماید را از کارفرما (مقصر حادثه) بصورت یکجا و بعضا اقساط کوتاه مدت مطالبه می نماید . صرف نظر از این موضوع که تا قبل از حادثه این سازمان عریض و طویل چه خدماتی به کارفرما و زیاندیده در حوزه ساختمانی داده است، اینک به عنوان مدعی حاضر می شود . تجربه سالهای گذشته بیانگر این موضوع است که سازمان تامین اجتماعی با اشتیاق و عطش دو چندان در این حوزه وارد شده ، به گونه ای که محل درآمد جدیدی در این حوزه به دست آورده ، فارغ از این موضوع که زیاندیده با مقصر حادثه چه مراوده ای داشته و دارد .
ملاک عمل در این مورد اثبات و وجود رابطه کارفرمایی و کارگری است به عبارت دیگر رابطه کارگری مقصر و زیاندیده میبایست محرز شده باشد(درج نام زیاندیده در لیست تامین اجتماعی کارفرما، وجود رابطه حقوق و دستمزد ، قرارداد کاری مکتوب و مشخص) سپس این سازمان می تواند مدعی باشد و اقدام به توقیف اموال و دارایی های مقصر یا مقصرین نماید . حال این سوال مطرح می شود که ایا مهندسین مجری و طراح و ناظر چگونه می توانند با کارگر اسیب دیده چنین رابطه ای برقرار نماید اصلا رابطه وجودی و گردآوری همه این عناوین(کارگر، مهندس، پیمانکار) کارفرمای اصلی یا همان صاحب کار است . به نظر بنده و تجریه ای که در این حوزه کسب نموده ام در تمامی پرونده های خسارت با شرایط مشابه اصلا مهندسین (طراح،ناظر ،مجری) نه قرادادی با زیاندیده ها دارند و نه رابطه حقوق و دستمزدی برقرار است اما متاسفانه به محض تایید قصور مقصرین خواه کارفرما و خواه مهندسین ، سازمان تامین اجتماعی بی درنگ در صدد دریافت خسارت بر می آید .
