• فرهاد عظیمی

    عضو
    28 تیر 1400 در 3:18 بعد از ظهر

    سلام

    سوال خیلی خوبی مطرح کردین و این موضوع ذهن خیلی از مسئولیت کاران را مشغول کرده است. خوب است که شما مطرح کردین . امیدوارم با هم فکری هم بتوانیم این ابهام را برای همیشه برطرف کنیم.

    برای آغاز بحث لازم است دو پرسش مطرح کنم و آن این است که:

    1- هدف از تفکیک نیروی کار به شکل زیر چیست؟

    تعداد کارکنان متغیر :حداقل ………….. نفر و حداکثر …………… نفر .

    تعداد کارکنان ثابت: ………………….. نفر.

    2- فرق تعداد کارکنان ثابت با تعداد حداقل کارکنان چیست؟

    لطفا هر برداشتی دارید را بفرمایید تا بقیه بحث را ادامه دهیم.

    • این پاسخ 2 ماه، 2 هفته پیش توسط  مدیریت شاب ویرایش شد.